公务员系统内调动容易吗？
首先找调入单位，调入单位要有空编，让调入单位同意接收，调入单位开党组会议同意，之后给当地编办写需要调动某人的申请。
然后，你要调入单位所在地编委会同意，这个就是县市长要同意。特殊情况就需要召开编委常委会议，编委常委一般是县市长，常务县市长，组织部长，人社局长，财政局长等，当然，编委主任提出来了，一般不会有反对票。这是最重要也是最难的一步，这步搞定了，接收方这边就没有阻碍了。
然后，组织部门发介绍信，和调动通知书。
接着，你找调出单位申请调动，调出单位召开党组会议讨论你的调动申请。同意后，调出单位需要给组织部（公务员）或人社局（事业编）写调动申请，组织部门开党组会同意后，会议记录报给调出单位所在地编办，也就是编委会，这是调动手续的最后一步，这步完成了，就没有障碍了，剩下的就是走流程。走流程非常繁琐!非常繁琐!非常繁琐!
调出单位下编，去编办，工资社保转移，去人社局，财政局，党组织关系转移，上级党委。期间需要各种盖章，各种跑各种单位。
调入单位上编，上面流程再来一次！！！
这个都是基本都是自己跑的。这些公章比起之前编委会的两个公章，难度。
这基本上是跨县市调动整套流程。
调动手续任何一步卡着，就不能调动，最主要的就是两地县市长的意见。比如我以为调入单位同意之后就可以调动了，老老实实就给单位一把手汇报了，他说我这里没问题，不能耽搁年轻人，还提醒了我最重要的就是市长的意见，市长同意才行。
这几年公务员考试，我原单位有两个同事成功调动，一个考到了直辖市市委办，一个考到了隔壁市政府办，个人认为这样的调动才是王道！
调入地申请理由：工作业务需要；
调出地申请理由：夫妻两地分居，最后市长放人是因为我陈情父亲因公负伤残疾，附了各种证明资料
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