教育管理层是负责推动和监督公司日常教学和运营的员工。
教育管理岗位职责包括：
1、负责教育机构的教学、服务、运营等相关工作的推进；
2、对相关工作人员的教学计划进行监督，定期形成总结报告；
3、负责相关人员培训以及人才孵化工作；
4、负责班主任工作计划的审批与检查；
5、日常指导督促班主任工作，定期交流经验；
6、负责加强教学人员的工作管理，定期召开会议；
7、参与企业文化活动及相关宣传活动；
8、负责招聘简历筛选、接待及面试安排。
教育管理岗位要求包括：
1、具备硕士及以上学历，所学专业为教育类相关专业；
2、对教学规律及各类升学考试政策有深入了解；
3、熟练掌握对教学方法及实践的专业知识。
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至 787013311@qq.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。